2023年图书馆工作汇报

写作类型和用途:高校图书馆年终总结；文章题目:2023年图书馆工作汇报；写作要求:文献资源建设、读者服务、信息素养教育、干部队伍建设、日常工作等方面；

2023 年图书馆工作汇报

尊敬的校领导、各位老师、各位同学：

在过去的一年里，高校图书馆在学校的大力支持和全体员工的共同努力下，不断创新服务方式，提高服务质量，为学校教学、科研和人才培养提供了良好的文献资源保障和优质的读者服务。现将 2023 年图书馆工作汇报如下：

一、文献资源建设

1. 积极引进文献资源，为学校教学、科研提供有力的支持。2023 年，图书馆共采购图书 10 万余册，涵盖学校所有学科领域，同时，增加电子图书采购，使图书馆的电子图书数量达到 50 万册。

2. 加强特色资源建设，为学校特色学科提供专业支持。图书馆设立了“特色资源室”，收藏了我校特色学科的相关文献，为教师和学生的科研工作提供了丰富的资料。

3. 推动图书馆与其他高校图书馆的资源共享，提高文献资源利用率。图书馆积极参加 CALIS（中国高等教育文献保障系统）和 CASHL（中国高校人文社会科学文献中心）等资源共享平台，为我校师生提供了丰富的校外资源。

二、读者服务

1. 提高图书馆服务质量，满足读者多元化需求。图书馆实行全周无休制度，延长开放时间，方便读者随时借阅。同时，图书馆还开展了预约借书、送书上门等服务，满足读者的个性化需求。

2. 加强图书馆信息化建设，提高读者服务效率。图书馆升级了图书馆管理系统，实现了图书、期刊、电子资源的一站式检索，简化了借阅流程，提高了读者服务效率。

3. 开展阅读推广活动，培养读者的阅读兴趣。图书馆开展了“读书月”、“阅读马拉松”等阅读推广活动，吸引了众多读者的参与，提高了读者的阅读兴趣和阅读能力。

三、信息素养教育

1. 开展信息素养教育，提高读者的信息素养水平。图书馆针对新生开展了信息素养教育讲座，使新生能够快速掌握图书馆资源的使用方法和信息检索技巧。

2. 加强课程建设，提高信息素养教育的系统性和针对性。图书馆与教务处合作，将信息素养教育纳入学校课程体系，使信息素养教育成为学生必修的课程。

四、干部队伍建设

1. 加强图书馆队伍建设，提高馆员综合素质。图书馆通过培训、进修等方式，提高馆员的专业素质和服务能力，为读者提供更加优质的服务。

2. 加强内部管理，提高图书馆工作效率。图书馆完善了内部管理制度，明确了工作职责，使各项工作有序进行，提高了图书馆的工作效率。

五、日常工作

1. 做好图书馆的日常管理工作，保障图书馆的正常运行。图书馆对馆舍进行了维护和修缮，保证了图书馆的环境整洁和设施完好。

2. 做好图书馆的安全工作，保证读者的生命财产安全。图书馆加强了安全巡查，提高了安全意识，确保了图书馆的安全运行。

总结：2023 年，高校图书馆在学校的大力支持和全体员工的共同努力下，各项工作取得了显著成绩。在新的一年里，我们将继续努力，不断提高图书馆的服务质量和水平，为学校的教学、科研和人才培养做出更大的贡献。